Kada planirate svoju mirovinu, plan od 401K dobro je mjesto za početak. Ovo je vrlo poseban račun koji financirate zaradom prije oporezivanja i koji se odbija od vaše plaće u svakom platnom razdoblju. Ta se sredstva zatim ulažu u razne obveznice, uzajamne fondove i dionice i na njih se ne naplaćuju porezi dok se sredstva ne povuku s računa. Kongres ga je stvorio ranih 1980-ih i koristi se kao sredstvo štednje za mirovinu. Mnogo je prednosti plana od 401 tisuća koji može biti izvrsna financijska mreža kada dođe vrijeme za odlazak u mirovinu. Neke od prednosti uključuju porez, programe spajanja koje su pokrenuli poslodavci, fleksibilnost prilagođavanja vaših ulaganja, prenosivost i mogućnost povlačenja za zajam ili teške slučajeve.
Većina poslodavaca odgovara dijelu doprinosa zaposlenika 401K kao privlačnom faktoru zadržavanja zaposlenika. Neki će poslodavci čak i povećati iznos parnice kad zaposlenik radi za njih toliko dugo, sve ovisi o tvrtki. U vašem je interesu da uložite najveći iznos koji možete u 401K kako biste u potpunosti iskoristili ovaj program. Osim toga, plan 401k omogućuje vam da prilagodite svoja ulaganja i fleksibilni ste na taj način.
Jedna vrlo fleksibilna i privlačna opcija plana 401K jest činjenica da ako odlučite promijeniti poslodavca, na raspolaganju vam je niz opcija. Ove opcije uključuju ostavljanje 401K plana kod poslodavca kojeg napuštate, administratori bi vam mogli početi naplaćivati novac za vođenje evidencije i upravljanje vašim računom. Također imate opciju prebacivanja svojih 401K na plan 401k za Vašeg novog poslodavca. Također možete izvršiti rollover i staviti ga u IRA-u. To će vam omogućiti da kontrolirate raspodjelu svoje imovine što znači da niste ograničeni samo na ono što vaš poslodavac daje. Vaša posljednja opcija je unovčiti, platiti porez i moguću kaznu.
Važno je da istražite sve opcije i pravilno odvagnete prednosti i nedostatke svake od njih, to će vam pomoći da donesete informirane, obrazovane i praktične odluke koje će koristiti vama i vašoj budućoj mirovini. Nakon napornog rada cijeli život, mnogi ljudi vole utjehu spoznaje da će kada odu u mirovinu imati neku vrstu financijske potpore koja će im pomoći.